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NOTRE DÉMARCHE DÉVELOPPEMENT DURABLE

Famille de produit
non

Notre démarche de développement durable consolide notre mission fondamentale : celle de nourrir les femmes et les hommes, portée chaque jour par les agriculteurs et les collaborateurs réunis au sein de la communauté VIVESCIA.

NOS OBJECTIFS

RÉDUIRE NOTRE EMPREINTE CARBONE D’ICI 2030

METTRE EN PLACE DES PRATIQUES CULTURALES DURABLES

GARANTIR LA SÉCURITÉ ET LE BIEN-ÊTRE DES PERSONNES QUI TRAVAILLENT CHEZ ET POUR KALIZEA

PRIVILÉGIER UN APPROVISIONNEMENT EN FILIÈRE, AVEC UN CIRCUIT COURT D’APPROVISIONNEMENT

CRÉER DU LIEN AVEC LES COMMUNAUTÉS LOCALES (ASSOCIATIONS, VOISINAGES…) ET PRIVILÉGIER LES ACTEURS LOCAUX DANS LE DÉVELOPPEMENT DE NOS ACTIVITÉS

Changement climatique, préservation de la biodiversité, pression démographique, sécurité alimentaire mondiale, transition énergétique et numérique… Face à ces défis mondiaux majeurs et inédits, le Groupe coopératif VIVESCIA est convaincu que ses métiers du grain, ceux de l’agriculture et ceux de l’agroalimentaire dont KALIZEA, ont un rôle à jouer : ils font partie des solutions, aujourd’hui et plus encore demain.

Pour aller plus vite, plus loin, et bâtir les conditions d’une performance durable pour les agriculteurs-coopérateurs de VIVESCIA, ses collaborateurs et la Société, le Groupe réinvente et accélère sa démarche de développement durable. Au total, ce sont 20 engagements qui se déclinent en objectifs, en indicateurs et en projets dont la plupart sont déjà amorcés et repris par KALIZEA.

NOS 3 GRANDS PILIERS :

LA TERRE

Notre métier est né du travail de la terre. C’est grâce à une agriculture durable, résistante aux changements climatiques mais aussi rentables pour les agriculteurs que nous pourrons continuer à produits des ingrédients de qualité.

Aujourd’hui, les enjeux autour de la terre sont fondamentaux : résilience face aux changements climatiques, préservation de la biodiversité, transitions agroécologiques et bas-carbone, réduction de nos impacts sur les ressources naturelles… 

Ces sujets font partie intégrante de nos réflexions et préoccupations quotidiennes.

Pour y remédier, nous nous engageons sur :

  • La réduction de notre empreinte carbone
  • La réduction de notre consommation d’énergie
  • La valorisation du travail en filière pour mieux rémunérer les agriculteurs
  • L’évaluation de notre empreinte biodiversité
  • Le respect de la Charte Environnementale du Groupe VIVESCIA sur l’ensemble de nos sites de production

LES FEMMES & LES HOMMES

Parce que sans ces femmes et ces hommes qui s’engagent chaque jour à prendre soin du maïs dans les champs, lors du stockage ou encore sur nos sites de transformation, KALIZEA ne pourrait pas être la société qu’elle est actuellement, il est de notre devoir de prendre soin de chacun d’entre eux.

Nos engagements :

  • Poursuivre et progresser quotidiennement dans notre démarche sécurité des Hommes (= CARE)
    • Mise en place de rituels sécurité
    • Groupe d’échange et surtout d’écoute
    • Mise en place d’un diagnostic de la culture juste
    • Actions concrètes sur le terrain
  • Assurer un cadre de travail sûr et de bien-être par la prévention des risques psychosociaux et le renforcement de la culture sécurité
  • Renforcer l’employabilité de nos collaborateurs
  • Promouvoir activement l’égalité des chances, l’égalité hommes-femmes, la diversité et l’inclusion

LE TERRITOIRE ET NOTRE FILIERE MAIS

Notre métier contribue directement à l’alimentation du quotidien. Cela nous attribue des responsabilités et un engagement permanent dans des démarches de progrès continu.

Notre volonté de développer notre filière maïs comme notre implication sur nos zones de production et au sein de notre écosystème se mesurent au travers des différents chantiers engagés et nos récentes initiatives :

  • Contribuer à l'essor d'une offre alimentaire diversifiée
  • Valoriser notre chaîne humaine et notre chaîne du grain, en nous appuyant sur le savoir-faire agronomique de la coopérative VIVESCIA
  • Garantir la sécurité sanitaire de nos produits à toutes les étapes et développer des processus d'amélioration continue en anticipant les enjeux futurs
  • Être porteur d'une dynamique économique positive et solidaire dans les territoires sur lesquels nous sommes présents
  • Partager nos savoirs et savoir-faire, contribuer au développement de l'entrepreneuriat et à la pérennité de notre métier